Сайты для поиска работы

http://jobsearch.about.com/od/joblist...search.htm

По вышеуказанной ссылке вы найдете интересную, изобилующую ссылками статью, в которой дается описание наиболее популярных поисковых сайтов и движков. Также в статье даются базовые рекомендации по тактике поиска работы в сети.

http://online.onetcenter.org/

Крупномасштабный аналитический ресурс. Телефонов работодателей не выдает, но исчерпывающе объясняет в каких штатах эти телефоны искать целесообразнее.
Пользоваться довольно просто. Вот, к примеру, хотите вы узнать какие профессии в США не требуют специальной подготовки. Кликаем по Find Occupations, затем ищем внизу страницы надпись Job Zone, выбираем первую зону: little or no preparations needed. Нажимаем Go. Видим длиннющий список профессий, просматриваем его, натыкаемся на Hunters and Trappers, удивляемся не на шутку , кликаем.
(Сразу обратите внимание на надпись Sample of reported job titles вверху экрана. Это очень важная информация - это примеры запросов, "скармливая" которые поисковому сайту, вы сможете найти вакансии по этой специальности). Страница, которую вы видите, могла бы быть вашим досье, если бы вы были охотником (в данном случае).
То есть на ней перечислены знания, навыки, умения, обязанности, специфические моменты работы охотника (в данном случае ). И вправду, не требует практически никакой подготовки - все ведь умеют, к примеру

Цитата
Scrape fat, blubber, or flesh from skin-sides of pelts with knives or hand scrapers

Решено. Охотник - это то, что надо. Неплохо было бы теперь узнать среднюю заработную плату. Ищем внизу страницы надпись Median wages. Видим - 9.43$ в час. Это близко к минимальной заработной плате в некоторых штатах. Чуть ниже замечаем надпись Projected growth: Decline slowly or moderately (-3% to -9%). То есть, мало того, что не слишком прибыльно, но еще и не очень перспективно. Выходит, что охотник - не лучший выбор. Что же делать? Как применить все эти навыки и умения в другой, более прибыльной и перспективной сфере? Вот, к примеру, вы очень выносливы и хотели бы на этом заработать. Первое, что приходит на ум - ехать на Аляску и заниматься ловлей рыбы. Но давайте узнаем, что по этому поводу думает onetcenter.org.
Возвращаемся на главную страничку, кликаем по Advanced Search. В окошке Browse by O*NET Data выбираем Abilities. Нажимаем Go. Выбираем Physical Abilities --> Stamina (выносливость). Видим, что выносливость важнее всего танцорам. А вы говорите - рыба .
Экспериментируйте, анализируйте, делитесь соображениями!

Спасибо, Валерий!
Да, onetcenter.org стоит пристального внимания - такого объема статистической информации не найти, пожалуй, нигде. Да и представлена она в дружественной пользователю форме. Еще раз всем рекомендую.

http://www.craigslist.org Прямые работодатели, а во всех остальных вариантах через агентов (Headhunters)
http://www.monster.com
http://www.careerbuilder.com

http://bazarynka.com/ogloszenia/kateg...rty#825892 ---реальные предложения работ на сегодня.(если дружите с польским или владеете переводчиком)

Monster.com, самый толковый и полезный сайт.

Многие люди не знают, что такое LinkedIn.
Многие знают, но не знают зачем он, и как им пользоваться. Я надеюсь что моя статья хоть немного восполнит пробел.

О чем вообще речь?

По поиске работы. На территории бывшего СССР работу издревле ищут единственным способом: закидывая удочки, рассылая резюме, ожидая что тобой кто-нибудь заинтересуется. Те кто пытаются найти работу, например в США, удивляются: столько сайтов, такая путаница. И совершенно не понимают, как люди в цивилизованном ищут работу и строят свою карьеру.

Вы все ещё рассылаете резюме?

В первую очередь нужно понять: у нас человек начинает чесаться только тогда когда гром грянет. Это поведение типично для стран СССР, и, хотя у нас есть пословицы про мужика и гром, про сани летом – это ничего не меняет. Когда людям хорошо, тепло и сытно – никто не парится насчёт будущего.

В западном же мире всё наоборот. Конечно, везде есть бездельники и пофигисты. Но правильные цивилизованные люди озабочиваются построением своей карьеры, своей профессиональной сети как раз наоборот, в спокойное время. Чтобы в случае нужды найти работу за 10 минут – просто перейти в другую компанию, например.

Одним из факторов, представляется мне, является то что, например, в США аренда квартиры слишком бьет по карману безработному человеку, и роскоши поискать работу месяцок-другой позволить себе никто не хочет.

Цитата

Представьте себе картину: вы вообще ничего не делаете (и даже не ищете работу!) а лично вам каждый день стучатся люди из разных компаний и предлагают работу. Если вы прямо сейчас в смене работы не нуждаетесь – они остаются с вами в контакте, и ваша сеть постоянно растёт. Вас знают, вас признают, вас читают. Представьте себе, что у вас в друзьях – менеджеры известнейших компаний. Вы обожаете Google? Facebook? IBM? Adobe? Вы считаете что они “где-то там, далеко”, и их не коснуться рукой? А они – знают вас, читают ваши обновления, следят за вашей карьерой, и наперебой прелагают вам продолжить карьеру с ними.

Стало интересно?
Тогда читаем дальше!

Продолжение статьи - в моём блоге: http://blog.olegdubas.com/2013/03/15/linkedin/

Хочу предложить вам ещё хорошую статью: Телефонное интервью

еще хороший сайт glassdoor.com. Там толковые отзывы, информация о зарплатах и много вакансий.